T1 À̹κñÀÚ Q&A
  T2 Ãë¾÷ºñÀÚ Q&A
T4 ÇлýºñÀÚ Q&A
T5 ´Ü±âÃë¾÷ Q&A
¼Ö·¾ºñÀÚ Q&A
°¢Á¾µ¿¹ÝºñÀÚ Q&A
¹è¿ìÀÚ/ÇǾӼ¼ Q&A
¿µÁÖ±Ç Q&A
½Ã¹Î±Ç Q&A
±âŸºñÀÚ Q&A

°¢Á¾ ±Ã±ÝÁõ Q&A

ºñÀÚ À̹ΠFAQ
ºñÀÚ½Åû °æÇè´ã
¹®Á¦/°ÅÀý »ç·Êº°ÇØ°á
ºñÀÚ»ó´ã & À̹ÎÄ®·³
ºñÀÚÅ丷»ó½Ä
¿µ±¹À̹λýÈ°¼öÇÊ
À̹α¹ °øÁö»çÇ×
¾÷Á¾º° ºñÁî´Ï½º
¿µ±¹»ýÈ°Á¤º¸
¿µ±¹À̹맫º
¿µ±¹ÀϹݴº½º
   
 
 À̹α¹ °øÁö»çÇ×
Á¦ ¸ñ    [06/07/05] Revision to the shortage occupation list - nursing
ÀÛ¼ºÀÚ    °ü¸®ÀÚ
ÀÛ¼ºÀÏ    2006-07-06
±ÛÁ¤º¸   Hit : 3117, Date : 2006-07-06
 

Notice to customers - revision to the shortage occupation list - nursing 
05 July 2006 

This announcement gives customers advance notice of changes to the shortage occupation list for nurses.
With effect from 14 August 2006, all registered nurses will be removed from the shortage occupation list, and replaced with the following:

Nurses employed or engaged in the NHS at band 7 or 8 of Agenda for Change, or those employed or engaged in one or more of the following specialities:
Audiology
Sleep/respiratory physiology
Neurophysiology
Cardiac physiology
Operating theatre nursing
Clinical radiology
Pathology
Critical care

Customers should therefore note that in order to qualify for treatment as a shortage occupation, their work permit application should clearly state which of the Agenda for Change bands or nursing specialities it falls into. 

To note: the shortage occupation list still includes midwives.
As a result of these changes all work permit applications received by Work Permits (UK) on or after the14 August 2006 for nursing posts, other than those listed above, will need to be subject to a full resident labour test. Employers will be required to submit evidence that posts have been advertised, with full details of those who applied and were interviewed, and why resident nationals were not considered suitable. Only when the resident labour test has been satisfied will consideration be given to issuing a work permit.

These changes to the shortage occupation list have been the result of recent labour market research conducted by the NHS Workforce Review Team, and were announced by the Department of Health on 3 July 2006. 


right
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
copyright
   
 


·±´ø

    
¿µ±¹À̹μ¾ÅÍ(ÁÖ) / ¿µ±¹³»¹«ºÎ°øÀÎ ¿µ±¹ºñÀÚ¼ö¼Ó±â°ü(OISC)

UK Immigration Centre, 151 High Street, New Malden, Surrey, KT3 4BH, U.K.
Company No: 05275186  ¿µ±¹³»¹«ºÎ°øÀÎ(OISC)¹øÈ£: F200500022  

´ëÇ¥»ó´ã À̸ÞÀÏ: ukemin@hotmail.com (¸ðµç»ó´ã ¹× ¼ö¼ÓÀÇ·Ú)
SNS »ó´ã:
Ä«Åå ID: johnhsuh ¹®ÀÚ,À½¼ºÅëÈ­ (9:30~15:00) - ¼±È£
WhatsApp»ó´ã: +447944505952 ¹®ÀÚ,À½¼ºÅëÈ­ (9:30~15:00) - ¼±È£
¿µ±¹ ÀüÈ­: 079 4450 5952 (9:30~15:00)

±Ù¹«½Ã°£: ¿ÀÀü 9:30 ~¿ÀÈÄ 5½Ã ¿ù~±Ý (¹æ¹®»ó´ãÀº ¿¹¾àÇϽŠºÐ¸¸ °¡´É,
ÀüÈ­/¹®ÀÚ, ÀÌ¸á »ó´ãÈÄ ÇØ°á ¾ÈµÈ ºÐ¸¸ ¹æ¹®»ó´ã ¿¹¾à

¾Æ·¡´Â ¼ö¼ÓÀÇ·Ú ÈÄ ºñÀÚº° ¼ö¼ÓÁßÀÎ ºÐ / ´ã´çÀÚ ¹èÁ¤µÈ ºÐ¸¸ ¿¬¶ôó:
Á¦1ºÐ°ú: T1ºñÀÚ, °áÈ¥, ¿µÁÖ±Ç, ½Ã¹Î±Ç: +44 (0)20 8949 5588 ext 1.
Á¦2ºÐ°ú: T2ºñÀÚ, ½ºÆù¼­½±, CoS: +44 (0)20 8949 5588 ext 2.
Á¦3ºÐ°ú: T4 Çлý, T5ºñÀÚ, °ü±¤ºñÀÚ: +44 (0)20 8949 5588 ext 3.
Á¦4ºÐ°ú: »ç¾÷, ÅõÀÚ, ¼Ö·¾, °¢Á¾¹®Á¦: +44 (0)79 4450 5952
Á¦5ºÐ°ú: ȸ»ç(Áö»ç)¼³¸³/ÀÚ¿µ¾÷ µî: +44 (0)20 8949 5588 ext 5

 

 


¼­¿ï

¿µ±¹´åÄÄ ¼­¿ï°­³²
¼­¿ï½Ã °­³²±¸ ¿ª»ïµ¿ 826-4 ¿ìÀκôµù 13Ãþ Àüü (ÁöÇÏö °­³²¿ª 3¹øÃⱸ)
»ó´ãÀüÈ­: 02) 567 6131 / 070 8292 5588 (¿ÀÀü 9½Ã ~ 16½Ã Çѱ¹½Ã°£)
À̸ṮÀÇ: ukemin03@hotmail.com

ÆäÀ̽ººÏ http://www.facebook.com/UK.imin.centre
Æ®À§ÅÍ http://twitter.com/@visa_uk

 
º» »çÀÌÆ®ÀÇ ³»¿ëÀº ¿Â¶óÀÎ µðÁöÅÐÄÜÅÙÃ÷ »ê¾÷¹ßÀü¹ý°ú ¿Â¶óÀÎ µðÁöÅÐÄÜÅÙÃ÷ »ê¾÷¹ßÀü¹ý ½ÃÇà·É¿¡ ÀÇÇؼ­ º¸È£¹Þ°í ÀÖ½À´Ï´Ù
Copyright (c) since 2002 by ¿µ±¹´åÄÄ Group. All Rights Reserved.